Сделай громче: читать книгу онлайн полностью и бесплатно

– Он как будто хочет, чтобы я поскорее ушла.

– Я хочу, чтобы ты прекратила мяться на пороге.

– И он явно чем-то недоволен.

– Если сейчас же не уйдешь, я не сдержусь!

Короче говоря, великолепно справившись со всеми поставленными перед ней задачами, но оказавшись без новых вводных, Анна Владимировна традиционно погрузилась в сомнения.

Взвесив все за и против, она все же покинула офис – для чего мне пришлось демонстративно отвернуться и сделать вид, что я ее не замечаю. Но дальше предстояло отправиться домой. Тот еще квест, правда?

Процесс этот не вызовет затруднений ни у одного другого психотипа. Кто-то уедет на метро, кто-то на автобусе, кто-то может вызвать такси, спонтанно решив доплатить за комфорт или скорость. В основном, у нас это происходит автоматически. Наши головы заняты решением более глобальных проблем, и дорогу от работы до дома мы чаще всего даже не помним. Но не тревожники, для которых каждый шаг – сложный выбор:

– Поехать на автобусе или пойти пешком? Погода, вроде, хорошая, я давно хотела прогуляться, да все не было возможности… Когда еще в следующий раз выпадет такой шанс? Хотя… Подышать свежим воздухом – это, конечно, здорово, но я чувствую себя выжатой, как лимон… Поэтому лучше сесть на автобус… Но вдруг он только что уехал, и сколько мне тогда ждать следующего? Надо посмотреть, есть ли смысл сидеть на остановке или все же лучше потихоньку пойти?..

Я не утрирую. Это реальные мысли тревожника, с которыми тот сталкивается плюс-минус каждый день. Все еще сомневаетесь? Тогда давайте продолжим:

– На остановке людей не так уж много – это значит, что автобус действительно не так давно уехал… Но и не так уж мало… Все-таки три человека для нашей остановки на не самой центральной улице… Значит, предыдущий автобус уехал уже какое-то время назад, и определенный смысл подождать следующего имеется… Хотя такое количество людей не позволяет принять однозначного решения – все же идти или остаться?..

Не устали еще? Ну, держите:

– Нет, наверное, все-таки не стоит ждать, надо пойти пешком… Но пешком ноги болят, тем более сегодня после всего того, что я переделала… Дойду-ка я до угла соседнего дома и посмотрю, нет ли там автобуса… Если увижу, то успею вернуться и на него сесть, а если его там не будет – то так и быть, пойду пешком… Так, автобуса никакого нет… Надо идти пешком!.. Хотя сейчас, наверное, лучше уже вернуться?.. Ведь уже прошло какое-то время, пока я ждала его на остановке и ходила посмотреть за угол, а потому он должен приехать быстрее, чем раньше… Черт! Почему все так сложно?! Хотела бы я не иметь никаких сомнений, вот как Игорь Викторович! Мне бы его проблемы…

– Ага, развод с женой после пятнадцати лет брака, асоциальное поведение сына, клиентов-психов, которым я не чай ношу из приемной, а с которыми нахожусь в контакте двадцать четыре на семь и другие прелести моей жизни, о которых ты понятия не имеешь!

Впрочем, это не имеет сейчас отношения к делу.

А про тревожников вы все поняли…

Глава 20. Прием и увольнение

Если вам показалось, что я вижу в тревожных людях исключительно минусы, то вам показалось! Нет плохих психотипов, но также нет и хороших. Я в принципе отношусь к любому человеку, в том числе самому себе, с известной долей скепсиса и прежде всего вижу во всех недостатки! Ну а на вопрос, видел ли я в своей помощнице хоть какие-то достоинства ответ может быть только один – если бы их не было, взял бы я ее на работу? И продержал бы столько на этом месте?! То-то же…

А ведь Аню, Анну Владимировну Василюк, я трудоустроил не так уж давно. Всего каких-то девять месяцев назад. Единственное общее свойство всех незаменимых работников (а к ним я отнес бы и ее) – ты, как наниматель, очень быстро забываешь, что еще недавно их не было рядом. Они заполняют собой все пространство вокруг и ты уже не помнишь того или ту, кто когда-то сидел на их месте.

А когда новая подчиненная тихо, почти неслышно шевеля губами, вдруг спрашивает:

– Извините, Игорь Викторович, прошли уже три месяца и одна неделя, как я устроилась к вам на работу… И если я правильно понимаю, испытательный срок у меня уже должен был закончиться неделю назад?

Я секунд десять стою, не моргая:

– Что, реально? Ты у меня всего три месяца?..

– …Врешь?

– Я не вру вам…

– …Ну да, – она немного грустно кивает, потупив глазки в землю. Как будто я уже собираюсь уволить ее из фирмы! – Три месяца и одну неделю.

– Это я уж понял!..

– …Но я-то думал, что ты у меня уже года три, минимум! Фантастика! И что там бывает после испытательного срока?..

– …Ну, что я могу с тобой сделать?

– Эээ…

– …Там целый ряд пунктов.